Votre paie,
conforme et à l'heure.
Confiez la production de vos bulletins, vos télédéclarations IPRES/IPM/IR et le reporting de masse salariale à des experts certifiés. Vous récupérez du temps RH stratégique et la sérénité face aux contrôles.
99,5% de bulletins sans erreur · Bulletins prêts J-3 · Hotline sociale incluse
Quatre signaux qu'il est temps d'externaliser
Si vous reconnaissez l'un de ces contextes, l'externalisation est le levier RH avec le meilleur ROI.
Complexité réglementaire
IPRES, IPM, IR, contrats spécifiques : la paie sénégalaise évolue, les sanctions tombent. Un expert dédié sécurise votre conformité.
Gagner du temps
Vos équipes RH passent leurs journées à fiabiliser les paies. Externaliser, c'est leur rendre du temps stratégique.
Croissance des effectifs
Vous passez de 30 à 80 collaborateurs : votre logiciel et vos process internes ne suivent plus. Confiez-nous le run.
Audits & contrôle
Inspection du travail, contrôle social, due diligence : un partenaire externe garantit la traçabilité documentaire.
De l'audit au run, un partenaire unique
Une bascule en douceur, une paie pilote contradictoire, puis un run mensuel cadré.
Audit de l'existant
Revue de vos contrats, conventions collectives applicables, paramétrage actuel, historique. Sortie : note de cadrage avec écarts identifiés.
Paramétrage & reprise
Création de votre dossier dans notre logiciel, paramétrage des cotisations, reprise des données collaborateurs. Bascule sur paie pilote.
Run mensuel
Production des bulletins, télédéclarations IPRES/IPM/IR, virements, écritures comptables. Date de paie respectée chaque mois.
Reporting & conseil
Tableau de bord masse salariale, alertes réglementaires, accompagnement sur les questions sociales du quotidien.
Un service paie complet, prêt à l'audit
Bulletins, déclarations, écritures comptables, reporting : tout est livré dans les formats attendus par vos systèmes et par l'inspection du travail.
- Bulletins de paie individuels conformes au Code du travail
- Télédéclarations IPRES, IPM, IR mensuelles et annuelles
- Fichier de virement bancaire prêt à exécuter
- Écritures comptables OHADA importables dans votre ERP
- Tableau de bord mensuel masse salariale + alertes
- Hotline sociale pour vos questions du quotidien
Tarification au bulletin, dégressive au volume
Un coût unitaire transparent, qui baisse à mesure que votre effectif grandit.
Tarif au bulletin produit, dégressif selon le volume et la complexité. Setup, formation utilisateurs et reprise des données inclus pour les engagements d'au moins 12 mois.
Inclus
- Bulletins + télédéclarations
- Portail collaborateur
- Hotline sociale (5j/7)
- Reporting masse salariale
Sur devis
- Multi-sociétés / filiales
- Expatriés & détachements
- Intégration ERP / SSO
Un dossier dédié, un consultant senior
Pour les structures à plus de 50 collaborateurs ou multi-sites : tarif négocié, comité de pilotage trimestriel, SLA contractuels.
Ce que les DAF et DRH nous demandent
Notre tarification est au bulletin produit, avec un forfait dégressif au volume : entre 3 500 et 6 500 FCFA hors taxes par bulletin selon la complexité (avantages en nature, primes, dispositifs particuliers). Setup et formation utilisateurs inclus.
Régularisation immédiate sur le bulletin du mois suivant ou par avenant si urgent. Notre engagement : moins de 0,5% d'erreurs. Au-delà, nous prenons à notre charge les éventuelles pénalités fiscales.
Oui. La reprise mid-year est fréquente : nous récupérons les cumuls (salaires, congés, IPRES) auprès de votre prestataire actuel et basculons sur une paie pilote contradictoire le premier mois pour fiabiliser.
Une solution paie certifiée et adaptée à la réglementation sénégalaise. Vous accédez à un portail dédié pour valider les variables, télécharger les bulletins et consulter votre reporting.
Oui, via un portail collaborateur sécurisé : ils consultent et téléchargent leurs bulletins, attestations, soldes de congés. Optionnellement avec authentification SSO si vous le souhaitez.
Oui. Nous gérons les structures multi-sociétés, les contrats expatriés, les détachements et les conventions internationales. Un consultant senior accompagne ces dossiers spécifiques.
Récupérez du temps RH, sécurisez votre paie
Un consultant paie revient vers vous sous 24h ouvrées avec un audit gratuit de votre situation actuelle.
Audit gratuit
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